Produkte & Dienstleistungen :: ORANGE
Hintergrund:
E-LEARNING - INTEGRATION DER NEUEN MITARBEITER
Ziele:
Ziel dieses Programms ist es, den neuen Mitarbeitern einen Überblick über die Gruppe zu verleihen, der es ihnen ermöglicht, sich schnell in die neue Struktur zu intergieren. Dank eines e-Learning Trainings, über die weltweit kommerzialisierten und repräsentativen Produkte und Dienstleistungen, profitiert der Lerner in effizienter Weise von diesem Programm.
Das Projekt:
In dem Aktionsplan „Errungenschaften 2015“, hat France Télécom Orange 10 000 Neueinstellungen in Frankreich angekündigt und verfolgt weiterhin seine Rekrutierungspolitik außerhalb Frankreichs.
Um eine qualitative Integration dieser Neuankömmlinge im Unternehmen zu gewährleisten, arbeitet die France Télécom Orange-Gruppe zurzeit an einem Corporate Trainings Programm.
Ziel dieses Programms ist es, den neuen Mitarbeitern einen Überblick über die Gruppe zu verleihen, der es ihnen ermöglicht, sich schnell in die neue Struktur zu intergieren. Dank eines e-Learning Trainings, über die weltweit kommerzialisierten und repräsentativen Produkte und Dienstleistungen, profitiert der Lerner in effizienter Weise von diesem Programm.
Das Training wird in Englisch und Französisch eingesetzt und setzt sich aus elf Lektionen zusammen, die einer Auswahl von elf Produkten in zwei Kategorien entsprechen: private Verbraucher und Unternehmen. In jeder Lektion findet sich der Lerner in einer Dialogsituation wieder, assistiert einer entsprechenden Produktpräsentation und nimmt am Ende an einem Quiz teil, um zu überprüfen, ob er die Gesamtheit des Lernstoffs verinnerlicht hat.
