novembre 22, 2011
Trophée du meilleur Serious Game 2011 pour Suez Ambassador

KTM Advance est fier d’annoncer que SUEZ ENVIRONNEMENT AMBASSADOR a remporté le trophée du Meilleur Serious Game 2011 à la Serious Game Expo de Lyon. Il a déjà remporté l’Award 2012 du Best Game-Based Learning décerné par le E-learning journal ( Allemagne). Il est également en finale pour Best Serious Game et People’s Choice au Festival ITSEC d’Orlando (USA).

La Serious Game Expo est le rendez-vous des meilleurs acteurs européens du Serious Game, elle rassemble plus de 1000 visiteurs pour un salon de plus de 50 exposants français et internationaux. Elle propose également une trentaine de conférence sur les multiples utilisations du Serious Game dans l’univers de la formation et de la communication.

La presse en parle…

Ludovia Magazine : « Pourquoi choisir le serious game comme outil de communication ? » http://www.ludovia.com/news-1159.html

Association Française du Jeu Video ( AFJV ) : http://www.afjv.com/news.php?id=431&title=serious_game_suez_ambassador

Indice RH : http://www.indicerh.net/?q=content/meilleur-serious-game-2011-suez-ambassador

Pockett.net : http://www.pockett.net/n11759_Divers_Serious_Game_Expo_2011_dynamisme_et_convivialite_pour_une_7eme_edition_gagnante

L’Atelier BNP Paribas Group : http://www.atelier.net/fr/articles/apprendre-fonctions-principales-de-lentreprise-jeu

Lyoncapitale.fr : http://www.lyoncapitale.fr/journal/Autre-contenu/Breves/La-Serious-Game-expo-devoile-son-palmares-et-recompense-les-lyonnais-des-Tanukis

Liberation : http://www.liberation.fr/medias/01012373879-les-entreprises-sortent-le-grand-jeu

Le monde informatique : http://www.lemondeinformatique.fr/actualites/lmi/lire-suez-environnement-adopte-un-serious-game-developpe-par-ktm-advance-46771.html?utm_source=mail&utm_medium=email&utm_campaign=Newsletter

La Tribune  » Formation: les grandes entreprises parient sur les «serious game »  » Edition papier du 23/11/2011

SUEZ ENVIRONNEMENT AMBASSADOR

SUEZ AMBASSADOR est un Serious Game de type builder basé sur le document Corporate « 4 priorités – 12 engagements ». Après avoir créé son avatar, l’apprenant découvre ses objectifs de missions et comprend l’importance des métiers et des enjeux de SUEZ ENVIRONNEMENT : les cycles de l’eau et des déchets ainsi que les innovations qui permettent de développer de nouveaux services.

Pour mener à bien sa mission, il sera aidé par son manager et un expert. Cela lui permettra de gagner des compétences eau, déchets et développement durable. Au fil des missions, le joueur aura la possibilité d’ajouter des liens avec l’intranet « Btwin » à son carnet de bord pour aller plus loin, une fois le module terminé. A la fin de chaque mission, un bilan au format « 4 priorités 12 engagements » est produit et permet à l’apprenant de visualiser les sujets SUEZ ENVIRONNEMENT qu’il a bien intégrés et ceux qui le sont moins.

En développant un module interactif d’intégration, SUEZ ENVIRONNEMENT désire communiquer auprès de tous les collaborateurs et notamment des nouveaux entrants sur les métiers, l’organisation et les enjeux du groupe afin de développer leur fierté d’appartenir à SUEZ ENVIRONNEMENT et que chacun devienne un Ambassador par la promotion des messages forts du Groupe.

Ce Serious Game de type « Builder »repose sur la construction et la gestion de différentes villes par l’apprenant. L’exploration du groupe s’effectue au travers de différentes missions spécifiques utilisant toute la même mécanique de jeu : la construction et la gestion des engagements Développement Durable de SUEZ ENVIRONNEMENT pour répondre aux besoins de ses clients et à leurs exigences environnementales.

 

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